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井冈山职工教育培训中心召开传达省工会十四大精神暨上半年工作总结会议

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7月5日,江西省总工会井冈山职工教育培训中心召开全体教职工会议,传达省工会十四大精神,总结上半年工作。中心负责人欧阳锋出席并讲话,副主任罗小莉主持会议。根据安排,会议学习传达了省人大副主任、省总工会主席龚建华在省工会十四大报告及选举结果,省委书记、省长刘奇在全省工会十四大开幕式上的讲话龚建华主席、饶剑明书记在中心调研的指示精神

欧阳锋会上讲话。他指出,中心全体教职工要认真学习领会省工会十四大精神,全面落实省委书记、省长刘奇重要讲话精神以及省总工会龚建华主席、饶剑明书记在中心调研的指示精神,始终坚持“立足井冈、红色引领、聚焦主业、服务职工”的办学模式,继续保持“资产好、运转好、势头好”的良好态势。在总结中心上半年工作时,欧阳锋肯定了在全国工会系统大换届的情况下,取得了较好的成绩:一是党建和工作扎实推进。有3人列为入党积极分子和建党对象,中心召开了工会大会,选举产生了工会委员会、经审会、女工委员会,并选举产生了团支部班子;二是培训业务平稳。上半年举办各类培训班76期,培训学员3000余人,15000余人天,其中成功举办了内蒙古、黑龙江、新疆生产建设兵团等地和广铁集团等知名企业的重要培训班;三是组织框架初步确定。内设机构设置、人力资源管理、队伍建设逐渐规范,岗位职责明确,为中心力争建成井冈山独具特色驻山单位全省工会系统服务职工的窗口单位全国工会教育培训战线的知名单位打下良好的组织基础;四是推进工程项目建设。一期工程即将扫尾,二期工程尽快启动;五是其他工作有序开展中心接受了全总工会示范院校评估,信息宣传工作有了看得见的变化,还组织开展了七一系列活动,看望了挂点村贫困户,进行了公车改革等。在肯定成绩的同时,欧阳锋就下半年工作强调了三点意见:一要更好优化教学设计,规范培训流程,丰富案例教学和现场教学,聚焦主主业,特色办学,提高核心竞争力;二要开源节流,进一步定岗定,减员增效,精细管理,规范采购等程序,以主人翁的精神做好工作;三要振作精神,团结奋发,齐心协力,全体教职工要以良好的状态投入到当前*繁忙的工作中去。并要求积极采取“走出去,请进来”,不断拓展培训业务,争取今年培训工作取得更好成绩。


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